麻烦问一下,做保安工作被辞了,有补偿吗?

满60岁被辞退保安有权要求补偿。依据《劳动合同法》,公司应支付经济补偿金,按工作年限计算。未及时处理可能导致合法权益受损,无法获得应有补偿。
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被辞退保安常见的处理方式是要求经济补偿。若公司拒绝,可选择协商或劳动仲裁。建议先与公司协商,协商无果再申请劳动仲裁以维护权益。
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被辞退可要求补偿。操作如下:1.计算工作年限,确定补偿金额;2.与公司协商,要求支付;3.协商不成,收集证据,如工资条、工作证明等;4.申请劳动仲裁,提交证据,等待裁决。
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